Higiene y Seguridad en el Trabajo

Higiene y Seguridad

Cómo Crear una Política de Higiene y Seguridad en el Trabajo

Como primera medida debemos recabar toda la información disponible sobre la empresa, como ser la Misión, Visión, política general de la organización, políticas de Calidad y/o Medio ambiente, nivel de cultura organizacional, grado de satisfacción laboral de los trabajadores entre otros datos. Esta información nos ayudara a establecer una serie de objetivos y cuestiones los cuales indicarán qué decisiones deberemos tomar en materia de Prevención de Riesgos.

En base a la información recabada debemos realizar un análisis introspectivo de las condiciones en cuales se encuentra la organización y descubrir qué factores son los más vulnerables y cuales nos permitirán emerger. Para esto recomendamos utilizar el Análisis FODA para evaluar las fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas de la empresa.

A modo de ejemplo, supongamos que de la evaluación concluimos que se deben trabajar las siguientes cuestiones:

– Condiciones generales de Higiene y Seguridad

– Accidentes de Trabajo

– Investigación de accidentes

– Legislación

– Capacitación

– Orden y Limpieza

– Medio ambiente

Luego de identificadas estas cuestiones y teniendo en cuenta los datos obtenidos procederemos a redactar la nueva Política de Higiene y Seguridad la cual podría leerse más o menos así:

La empresa se compromete a la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, obligándose a:

– Mantener las condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo

– Trabajar con actitud preventiva en las tareas, operaciones y todas las actividades que impliquen riesgos

– Cumplir con todas las disposiciones legales sobre Higiene y Seguridad en el Trabajo

– Mantener el orden y la limpieza

– Fomentar la capacitación de todo el personal de la empresa

– Respetar y proteger el medio ambiente

Como siempre, podremos optimizarla hasta llegar a lo que más se adecue a la empresa. Y podría quedar algo así:

La Directiva y todo el personal que desarrolla sus actividades dentro de la organización se comprometen a trabajar respetando las normas de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente obligándose a:

– Cumplir todas las disposiciones Legales en Higiene y Seguridad en el Trabajo

– Llevar adelante las actividades manteniendo una actitud Proactiva ente a los riesgos y con autocuidado preventivo

– Fomentar la capacitación y concientización de todo el personal de la empresa sobre la prevención de riesgos

– Darle la misma importancia a la Seguridad que a la Calidad y Productividad

– Mantener el orden y limpieza en cada sector y procedimiento llevado a cabo en la empresa

Una vez elaborada la política deberá ser aprobada y respaldada por la dirección de la empresa para finalmente ser publicada ante todos los miembros de la empresa.

“El éxito de la Política de Higiene y Seguridad en el Trabajo dependerá de cuanto se adecue ésta a la realidad de la empresa, de allí la importancia de realizar una evaluación de los datos obtenidos.” comentó el empresario Salomón Juan Marcos Villarreal, presidente de Grupo Denim.

1 comment for “Higiene y Seguridad en el Trabajo

  1. Sandra
    julio 17, 2016 at 11:12 pm

    Estoy de acuerdo con este articulo, Los ejemplos mencionados es lo que deben analizar para poder tener un excelente higiene y seguridad en el trabajo, buen articulo Grupo DENIM.

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